文章频道 - 到底是谁在吐槽广告公司提案草台班子,看不下去了
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关键摘要
吃点好的吧。首发:广告新生这一期开个乙方视角(不针对任何人,只是说在座的各位都是草台班子)最近看到一篇文章,大致是吐槽广告公司的提案很草台班子。开篇是这么写的:才看了个开头,就忍不住想怼回去了。…
- 但凡参加过提案的,都知道:甭管第几次去甲方提案,都会觉得:紧张、刺激,提醒自己要时刻保持专业。
- 就算是提了很多年的前辈,每一次也都是非常认真,丝毫不敢怠慢的。
- 消费者洞察、市场分析、创意概念、传播节奏。
摘要引擎:抽取
正文提要
首发:广告新生
这一期开个乙方视角
(不针对任何人,只是说在座的各位都是草台班子)最近看到一篇文章,大致是吐槽广告公司的提案很草台班子。
开篇是这么写的:

才看了个开头,就忍不住想怼回去了。
但凡参加过提案的,都知道:
甭管第几次去甲方提案,都会觉得:紧张、刺激,提醒自己要时刻保持专业。就算是提了很多年的前辈,每一次也都是非常认真,丝毫不敢怠慢的。消费者洞察、市场分析、创意概念、传播节奏。每个环节都需要反复斟酌。
逻辑不严密,是等着被挑刺吗?
说这种话的,
要么是没尝过当场被反问的滋味,要么是从未遇到过提问的甲方。
提案的本质,应该是甲乙双方的沟通,而不是甲方单方面的审视。
如果甲方都像这位作者写得这么好糊弄,那乙方应该是全世界最快乐的工作。
但凡提过案的,都知道:
1、策略得有洞察
市场日新月异,不是复制几页行业报告、贴几个趋势关键词,就能把客户糊弄过去的。
2、创意要有想法
纵使现在AI遍地开花,但人机感代替不了活人感,或许不是AI可以一秒给你 100 个 idea,但选择把最有潜力的idea写进PPT,站在会议室里说“我们认为这就是答案”的,暂时还是人。
3、PPT当然要高级
干广告的,可以输比稿,但不能没有审美,这是基本功。
4、对了,预算也得掐着来
否则一不小心,被甲方告知“我们预算不够”,方案做得再好也是要被三振出局的。
谁敢跟真金白银较劲呢?
无论是对甲方视角的代入还是对乙方的揣测,感觉这篇文章有太多误解了。
作为广告新生,实在是看不下去!
必须为广告人正个名,免得教坏了小朋友,真以为广告行业就是个大型草台班子。
01

除了脱口秀,我觉得广告公司提案应该是最好的live现场之一。
区别是,脱口秀要买票,而乙方的表演(很多时候)是免费的。
为了一个提案,不管是总监还是老板,都得亲自上阵,反复review,就是为了让每一个词都准确地被传达;
哪个词不准确,改。
哪句话不够顺,改。
哪个逻辑客户可能听不懂,改。
往往提案最后一刻都还在改,就想呈现最好的东西。
让客户掏钱要是这么容易的话,大家都来做广告了。
负责任的广告公司内心都清楚,甲方的每一分预算也是需要有所回报的,没有人想把钱投在头脑一热想出来的idea上。
然后广告人的提案从来不是照本宣科,念PPT,它本质上就是一场演讲,所以,用表演来定义提案,确实没什么问题。在事实基础上,广告公司需要把策略讲成让人相信的逻辑,还要把创意声情并茂地讲成一个值得投资的故事。
如果不是投入了心血,十分有共鸣,是演不出真情实感的。
如果不是为了看这场表演,看背后的功课做得好不好,执行的热情大不大,以及——这帮人到底有多想、有多少把握把这个东西做出来?
甲方又何必把广告公司的人都叫过来提案,自己看PPT不就行了?
建议大家没事都去听听广告公司提案,全是享受。
海底捞的服务员也可以直接把捞面端上来,但如果你有需要,他们会给你表演。觉得这事儿很简单的,可以自己上手甩两下试试。
02

大家可能偶然听说过,3天交一个上百页方案的故事。
可能在别的行业这是奇迹,但在广告公司,这就是基操。
那为什么会出现这种情况?
当然是因为甲方从开标到提案,有时候就只给了这么多时间。
有的宽裕一些,有的真的只有一周,甚至几天的时间。(没有广告人愿意压缩时间,疯狂加班的)如果有几个月的时间,乙方当然也可以对整个市场进行地毯式搜索,做全套消费者调研,甚至可以多地走访。(以前黄金时代,确实是这么干的)
然而现实是残酷的。
比如:这周五发 brief,下周三正式提案。
有的客户可能还会在中间补充一句:“我们brief临时有点小改动,大家辛苦一起考虑进去哈。”
等你好不容易周末通宵加班搓出来一个方案了,可能又会因为各种事被放鸽子:“不好意思领导出差了,我们改个时间提案?方案辛苦再优化一下。”
如果广告公司想敷衍的话,为什么要加班卷自己?
难道是因为乙方爱加班吗?
难道不正是因为专业、负责任,爱惜羽毛吗?
还有,大家或多或少都经历过有些偏服务型的客户,确实要东西要得特别着急,并希望你24小时服务于他,最好手里也不要服务其他客户。
只能说,所有方案的颗粒度,最终都是交付给时间。有时候方案太敷衍,也许是因为提诉求的人不尊重时间。
好的创作,就是需要花时间的。

03

策略、创意、价格、资源,哪一点最为值钱,全凭甲方打分。
如果品牌这波在乎策略,那么策略就是重点;
如果品牌卷的是价格,那广告公司就不得不竞价。
为什么,大家会觉得这几年创意越来越不值钱,很多广告公司被吐槽没创意,行业没有好作品,难道甲方就一点责任都没有吗?
一边说:“创意没那么重要我们更关心资源。”
一边又说:“现在广告公司怎么都没创意了?”
到底是广告公司捆绑资源,还是品牌太过看重资源?
这几年明星代言和谐音梗广告如此泛滥,难不成是广告公司强卖明星资源吗?大家是做广告的,不是明星经纪人。
1、算下成本就知道;
2、明星广告真没那么好做(各种限制懂的都懂)
现如今我们都知道媒介很重要,因为大预算都花在投放上,创意有时候是其中最微不足道的一环了。
服务方都是跟着市场走的,哪有甲方吐槽乙方强卖的道理?
说白了,
当创意在采购表里的权重越来越低,就不要惊讶它在市场上的声音越来越小。
04

现在供方市场价格都透明成什么样了?
制作多少钱,执行多少钱,达人多少钱,KOL刊例多少,基本四处一问都能摸个七七八八。
倒是有些甲方招标预算,最为神秘。
市场预算不方便透露,可以理解。
可写进标书里的数字,有时候就像薛定谔的猫一样无法观测。
今天是100w明天就变50w,再过几天可能就变成20w了。还有的标上千万的大项目,结果明星预算就占了上千万。
你让广告公司怎么办?
还有就是,报价这种东西。
大家其实心知肚明。都是人,都想各自占便宜。
砍价实际上是刚需,报价高也是刚需。
你去买个菜,都要砍价呢。
乙方不稍微报高点,后面只能自己贴钱做,尤其近几年,亏钱做案子,为了能出作品,这种例子不能太多了。
再不济,你觉得贵可以不选,市场经济,这很正常。
但是甲方骗乙方,拖欠款项,那就问题大了——这么做,是容易把广告公司做死的!
请问,怎么没有甲方嘴替站出来为这个事道个歉呢?
05

我们会把「专业的、会下brief的、配合度高的、不搞事的、知道自己想要什么的」甲方称为“内行”;
也会把「专业的、读得懂brief、配合度高的、不搞事的、知道甲方想要什么的」乙方称为“内行”;
就是不知道为什么在作者眼里,甲方成了内行的代名词?
如果对齐需求是内行的标准,那有没有可能是你brief下得有问题?
我们也不是没有听说过,甲方内部汇报混乱,导致在下达brief的时候,容易出现其实没人真正明白「老板」意图的情况,等到提案的时候,拍板的人一听——你们这些广告公司提的到底是什么?这是我要的方案吗?
那么这个锅,最终是谁来背?
说真的,brief 这个问题,在广告行业里已经被吐槽多少年了。我们也想知道,为什么brief的专业性如此难提升?
评论区也有朋友指出这点:

没改也就算了。
广告公司这些年照样耐着性子,陪客户厘清需求、拆解问题、猜领导心思、推翻重做。
结果转过头来一看:
哦,原来我们才是那个草台班子。
写在最后
当然,以上我们说的一些情况,也仅仅针对部分甲方(或者说某些自以为是的甲方嘴替)。
大部分甲方都还挺好的。不然,也不会出现那么多脍炙人口的作品。都说甲方决定了作品的上限,我们是部分同意的,因为甲方的决策,是执行的可落地性,这一切都需要客户去推进。
没有专业的甲方,就不会出现专业的内容。
对甲方来说,没见过好的广告公司提案,应该想想自己的问题——是不是从没吃过好的?
对乙方来说,从没服务过尊重广告公司的客户,也该反思下自己——是不是对客户有偏见?
综上,还望大家理性看待。
事实上,不管是甲方还是乙方,只要是打工人,都各有各的苦。
我们希望大家卷的是真正的专业!
这样我们的行业才会越变越好。
广告新生才会越来越向往之!
作者公众号:广告新生(ID:wxblight)